针对机关年轻干部缺乏工作经验，工作中存在很多不明、不知的情况，近日，梅仙镇党委政府积极开展“传帮带”活动，促使青年干部尽快成长，建设一支高效率、高质量的年轻干部队伍。

   此次活动中，工作未满两年的22名年轻干部，与11名班子成员结成“帮带对子”，通过“师傅”帮带“徒弟”的方式，在平时的工作、生活、思想上交流谈心，讲解指导、手把手传教，帮助结对的年轻干部理清工作思路、有效掌握工作技巧、提高工作效率和服务水平。

    通过这次活动不仅为年轻干部创造了优越的学习成长氛围，更拉近了领导与青年干部距离与交流，为青年干部的成长进步提供了一条“快车道”。