为了切实转变机关干部作风，全面提升政府效能，咏生乡誓要“将作风建设进行到底”。并在年度作风建设考核中，获得了督查组的充分肯定。

    党政重视是关键。咏生乡作风建设领导小组由乡党委书记施卫军任组长，乡长童勋海、人大主席华吏咨任副组长，其他班子成员为成员，下设作风建设办公室，负责日常工作。全年召开作风建设专题会议不少于4次，集中学习不少于8次，在年初便制定了全年作风建设各项活动的实施方案和考核制度，如千分制考核、干部“走读”现象管理考核等，并严格遵照执行。

    日常工作成常态。咏生乡党政办亦是作风建设办所在地，在繁忙的工作同时还负责全乡机关干部的作风考核，对干部出勤率、住机关的情况做到每周一总结，每月一通报，每季度一讲评。同时每天严格按规定进行来电、来访登记，值班日志登记，干部去向登记，会议签到等等日常工作，由主管领导定期检查。

    制度小册创亮点。为使机关制度深入人心，达到干部自觉遵守的目的。咏生乡将学习、上班指纹考勤、请销假及备案登记、上班工作纪律、会议、值班、联系群众、集体领导、述职述廉、接待招待管理、责任追究等十一项制度汇编成册，在集体学习后，发放到人手一份，并在执行过程中奖罚分明。

    走访到户百分百。办村干部每月下村15天是硬标准，一年走访下来，办村干部的脚印走遍了咏生全境，全乡5个行政村，每个村都形成一本厚厚的走访记录，所有在家农户到户率100%，一部分农户还有多次到户记录。