上月工作各处室、各年级的工作计划落实得怎么样？在工作中有哪些亮点与亟待改进的地方？近日，平江四中向每位教师下发了一份沉甸甸的《督导简报》，将9月份以来各年级、各处室考评结果予以公示，并形成了终评性督查报告。

据了解，本期《督导简报》内容由该校督学王强、姜驾东与督导室共同撰写。数据来源于对处室与年级的《月工作督查考评方案》的考评结果。其中，处室工作督查小组的考核对象为办公室、教务处、政教处、后勤处、教科室、督导室，分成“计划总结、任务完成、民主评议、资料归档、卫生内勤、奖励加分”六个子项给分，根据评分细则，评出各处室月总分，并规定月总分在85分以上为优秀处室，60—84分为合格处室，低于60分为不合格处室，处室月考评结果纳入当月绩效工资考核范围。

此次督导简报由《教学常规抽查情况通报》《年级组督查报告》《县局高三教学视导督查工作反馈》《处室督查报告》和《活动剪影》构成,。在客观总结和评价的同时，也指出了一些问题所在，如教学信息化程度不高，没有达到70%以上使用课件教学的规定，备课组活动次数不足，研讨氛围不浓等现状。在讲评会上，该校曾长春校长强调督导评价要敢说真话，树正气、优状态，同时也要大力营造干事创业的深厚氛围，给改革创新者容错免责的机会，让广大干部、教师愿干事、敢干事、能干成事。