“请问这身份证上是你本人吗？”

“请问你知道生态护林员该干些什么工作么？”

4月11日，在三阳乡人民政府二楼会议室，县林业生物防治中心的工作人员正在对该乡生态护林员进行身份核查及“面试”。为实现森林资源管护和就业脱贫双赢，连日来，县林业局对全县1269名生态护林员进行面对面拉网式核查，核查其是否本人、是否能正常履职。

近年来，平江县紧紧围绕脱贫攻坚总体目标，牢固树立“绿水青山就是金山银山”理念，严格按照“生态补偿脱贫一批”基本思路，结合县域实际，从严从实落实生态护林员政策，通过 “三公开” 选聘，“三级抓” 管理等方式，先后落实建档立卡贫困人口就地转化为生态护林员1269名，持续稳定带动3800余名贫困人口脱贫增收，使森林资源得到了管护，贫困人口收入得到了保障。

为确保每名生态护林员能正常上岗履职，在全县脱贫攻坚“三回头”问题排查整改工作部署会召开后，县林业局迅速行动，吹响了脱贫攻坚“三回头”行动集结号。采取局领导包片，股室包乡镇的方式，利用5天时间对全县24个乡镇（场）1269名生态护林员进行逐一核查，切实把全县生态护林员工作做实、做细、做严、做好。

各责任股室核查人员在当地乡镇的配合下，和所有生态护林员一一见面，查看了护林员的身份证、照片，询问身体状况，确认其符合护林员选聘条件，查看巡山记录填写是否规范，合同要素是否齐全，职责履行情况是否符合标准，同时对镇、村级护林员的资料档案进行了核查。

在核查过程中对发现不能正常履职的护林员及时进行了解聘，并要求各乡镇严格按照生态护林员的五项选聘程序重新调整。(林思文）